DG Consultores

DG Consultores

Analista de Impuestos – Industria petrolera

Loma Hermosa
Presencial y remoto
1 Puesto
Contrato por tiempo indeterminado
15/jul./2026
Jornada completa

Importante grupo económico vinculado a la industria del Oil & Gas se encuentra en la búsqueda de un/a Analista Senior de Impuestos para incorporarse a su equipo de Administración y Finanzas en sus oficinas ubicadas en Loma Hermosa (GBA Noroeste), bajo un sistema de trabajo híbrido.

Nuestra empresa cliente forma parte de un grupo que se caracteriza por ofrecer soluciones a una amplia cartera de clientes a lo largo de distintos países, contando con tecnología de punta y garantizando productos y servicios de excelencia. Cuenta con presencia en Argentina, Brasil, Chile, Bolivia, Perú, Uruguay y Estados Unidos.

La compañía se encuentra en constante crecimiento y expansión, y busca sumar profesionales que deseen desarrollarse en un entorno dinámico, desafiante y de alto nivel técnico.

Principales responsabilidades:

  • Liquidación de impuestos nacionales (IVA, Impuesto a las Ganancias, Precios de Transferencia, entre otros).
  • Gestionar y controlar impuestos provinciales y municipales, incluyendo Convenio Multilateral y tasas municipales.
  • Controlar y aplicar regímenes de retención y percepción específicos de la industria energética e hidrocarburífera.
  • Participar en el análisis del impacto impositivo de nuevos proyectos, contratos y operaciones de la compañía.
  • Colaborar en la identificación de oportunidades de optimización fiscal.
  • Coordinar la atención de requerimientos, inspecciones y auditorías de organismos fiscales nacionales, provinciales y municipales (ARCA/AFIP, ARBA, AGIP y organismos del interior del país).
  • Elaborar reportes y provisiones impositivas para cierres contables y balances.
  • Mantener actualizada a la organización respecto de cambios normativos y evaluar su impacto en el negocio.
  • Interactuar con distintas áreas de la compañía (Operaciones, Compras, Legales, Finanzas, entre otras) en el orden nacional e internacional.

Requisitos excluyentes:

  • Contador/a Público (estudiante avanzado o graduado)
  • Experiencia mínima de 5 años en áreas de impuestos.
  • Sólidos conocimientos de normativa tributaria argentina (nacional, provincial y municipal).
  • Experiencia comprobable en liquidación y control de impuestos.
  • Dominio avanzado de Excel.
  • Excelente capacidad analítica y atención al detalle.
  • Contar con muy buenas referencias laborales.

Se valorará (no excluyente):

  • Experiencia en empresas de Oil & Gas, Energía o Minería.
  • Experiencia en Big Four (EY, PwC, Deloitte o KPMG) o atendiendo clientes del sector del Oil&Gas o minero.
  • Especialización o Posgrado en Tributación.
  • Conocimientos de SAP (módulos FI/CO).
  • Inglés intermedio o avanzado.
  • Experiencia en reportes bajo IFRS y/o US GAAP.

Competencias valoradas:

  • Autonomía y proactividad.
  • Capacidad de análisis y resolución de problemas.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Trabajo en equipo.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir calendarios fiscales exigentes.

Se ofrecen importantes beneficios:

  • Jornada de trabajo híbrida.
  • Viáticos de traslado cubiertos.
  • Descuentos en cadenas de gimnasios.
  • Medicina prepaga.
  • Comedor (los días de asistencia presencial)
  • Desarrollo profesional dentro de un grupo multinacional con reales posibilidades de crecimiento.
  • Excelente clima laboral.
  • Capacitación continua.


#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Universitario

Sobre DG Consultores

Somos DG Consultores, un equipo de profesionales de RRHH de primera línea, por lo que contamos con amplio entendimiento del mercado.
Ofrecemos asesoramiento y soluciones para la atracción y gestión de talento digital.
Trabajamos 100% pensando en la experiencia de nuestros clientes desde el primer contacto, enfocadas en obtener los mejores resultados de manera ágil y adaptándonos a los contextos cambiantes de las organizaciones.
Dentro de los servicios que ofrecemos se encuentran:
Reclutamiento y selección
Gestión de marca empleadora
Desarrollo y capacitación
Gestión de clima
Desarrollo y medición de indicadores de gestión de RRHH